Schadebehandelaar

Wat ga je doen?

Binnen deze functie ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig afwikkelen van schades volgens jurisprudentie, wetten, procedures en richtlijnen. Op het begin zal dit voornamelijk Autoschades zijn. In jouw rol zorg je voor een zorgvuldige en vlotte afhandeling van je case. Dit doe je door met de betrokken partijen een goede communicatie te onderhouden.

Daarnaast zijn je werkzaamheden:

• Proactief meedenken in het verbeteren van de interne processen;
• Volgens procedure vastleggen van de gegevens in de elektronische systemen;
• De voortgang rapporteren naar de klant.

Waar kom je terecht?

Deze vacature staat open voor een vestiging in Hilversum. Het team waar je in terecht komt bestaat uit ongeveer 20 schadebehandelaren en schadecoaches. Dit bedrijf werkt in huis bij een groot verzekeringsmaatschappij.

De klant creëert voor zijn werknemers een open sfeer waar je je zelf kan zijn en er veel ruimte is voor eigen inbreng en ideeën. Hierdoor zijn er ook veel mogelijkheden om door te groeien binnen het bedrijf.

Wat bieden ze jou?

• Een marktconform salaris, afhankelijk van kennis en/of ervaring;
• Flexibele werktijden tussen 08:00 en 17:30;
• 28 vakantiedagen en 8% vakantiegeld;
• Mogelijkheid om thuis te werken met thuiswerkvergoeding;
• Mogelijkheid voor een Fietsplan;
• Bijdrage aan jouw ziektekostenverzekering;
• Mogelijkheid om door te groeien.

Wat vragen zij?

• Relevante ervaring als schadebehandelaar;
• Uitstekende communicatieve vaardigheden;
• MBO of HBO werk- en denkniveau;
• Relevante diploma's zijn een pré (WFT Schade + WFT Basis);
• Kennis van MS Word;
• Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Engels is een pré.

Kan jij jezelf herkennen in bovenstaand profiel? Dan zijn wij op zoek naar jou! Solliciteren kan snel via de button en wie weet drinken wij op korte termijn samen een (online) kop koffie.

Nieuwsgierig naar wat wij nog meer te bieden hebben?
Kijk voor al onze vacatures op www.wellington-densmore.com.

Wellington Densmore streeft naar gelijke kansen op de arbeidsmarkt voor iedereen. Wij selecteren niet op geslacht, leeftijd, afkomst, etc. en nodigen daarom iedereen die zich herkent in bovenstaand profiel graag uit voor een gesprek.